Avdelningschef Ung Fritid | Jönköpings kommun
Jönköping

Vill du vara med och utveckla Jönköping? Vill du använda din kunskap och erfarenhet till att skapa framtidens mötesplatser för barn och unga? Då kan du vara vår nya avdelningschef för Ung Fritid!
Som avdelningschef förankrar, verkställer och följer du upp avdelningsövergripande beslut och är länken mellan det strategiska arbetet och det operativa utförandet i verksamheten. Du rapporterar till kultur- och fritidsdirektören, arbetar tillsammans med förvaltningens ledningsgrupp för kultur- och fritidsnämndens och kommunfullmäktiges uppsatta mål. I din roll har du personal-, budget och avdelningsövergripande verksamhetsansvar, med tre underställda enhetschefer samt åtta underställda medarbetare.
Vi söker dig som brinner för uppdraget och som med driv och engagemang utvecklar verksamheten. Du triggas av att driva utvecklings- och förändringsarbete och ser vikten av att samverka både med interna och externa aktörer. Du har adekvat utbildning inom området, gärna på högskolenivå, och formulerar dig med lätthet på svenska i såväl tal som skrift. Vi ser positivt på erfarenhet av föreningsliv, kulturell och/eller pedagogisk verksamhet.
För att lyckas i rollen har du erfarenhet av att leda, styra och coacha såväl chefer som medarbetare i en offentlig verksamhet med goda resultat. Du är trygg i din roll och har modet att ta beslut samtidigt som du är en engagerande och involverande ledare. Med din kommunikativa och relationsskapande förmåga känner du dig bekväm i dialogen med såväl kommuninvånare och organisationer som medarbetare och förtroendevalda. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Välkommen till en förvaltning med mycket hjärta som kännetecknas av kreativitet och framåtanda! Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten.
I denna rekrytering samarbetar vi med Ny Position som arbetar med rekrytering av ledande befattningar och specialister. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Annika Quennerstedt på 070–3021441 eller Lydia Karlsson på 070–2802424. Du söker tjänsten via www.jobb.nyposition.se och vi önskar din ansökan så snart som möjligt.

Avdelningen Ung Fritid ansvarar för kommunens öppna barn- och ungdomsverksamhet. Våra mötesplatser är arenor som erbjuder barn och unga en meningsfull, lustfylld och utvecklande fritid där det informella lärandet är centralt. Avdelningen är en del av Kultur- och fritidsförvaltningen som bidrar till goda uppväxtvillkor för barn och unga i kommunen, verkar för att erbjuda alla kommuninvånare möjligheter till en rik och aktiv fritid, en god allmänkulturell verksamhet, bibliotek och stöd till kulturföreningar. Inom avdelningen arbetar ca. 55 medarbetare fördelat på tre enheter och nio geografiskt utspridda fritidsområden. Läs mer på www.jonkoping.se
- Affärsområde
- Chefstjänst
- Roll
- Övrigt
- Platser
- Jönköpings län

Om Ny Position
Ny Position utvecklar framgångsrika ledningsteam genom att hjälpa kunder med Chefsrekrytering, Executive Search & Interimslösningar.
Hos våra seniora konsulter tar du del av mer än 25 års erfarenhet inom exekutiv kompetensförsörjning och ledningsutveckling. Vi arbetar teamorienterat för att våra kunder och kandidater ska få ut det bästa av oss vid varje enskilt uppdrag. Ju fler kockar – desto bättre soppa säger vi. Vårt team kommer från olika branscher och har bred strategisk verksamhetserfarenhet vilket ger oss olika perspektiv och spännande infallsvinklar i det vi gör. Läs mer på www.nyposition.se
Sedan 2021 är vi ett dotterbolag till Skill-koncernen. Tillsammans är vi en heltäckande leverantör inom strategisk kompetensförsörjning. Med en affärsmässig synergi och större geografisk spridning skapar vi mervärden för våra kunder. Läs mer om Skill på www.skill.se
Avdelningschef Ung Fritid | Jönköpings kommun
Jönköping
Läser in ansökningsformuläret
Jobbar du redan på Ny Position?
Hjälp till i rekryteringen och hitta din framtida kollega.